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Nov 08

Imagem:Bill Gates in Poland cropped.jpg

Bill Gates

Origem: Wikipédia, a enciclopédia livre.

 
William Henry Gates III
William Henry Gates III
Bill Gates
Nascimento 28 de outubro de 1955 (53 anos)
Seattle, Washington
Nacionalidade EUA
Ocupação Presidente da Microsoft
Fortuna US$58 bilhões (2008) USD [1]
Assinatura

William Henry Gates III KBE, GCIH (Seattle, 28 de outubro de 1955), mais conhecido como Bill Gates, é, em parceria com o sócio Paul Allen, o fundador da Microsoft, a maior e mais conhecida empresa de software do mundo. Quando a riqueza da família é considerada, sua família fica em segundo lugar, atrás da família Walton.

Índice

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[editar] Biografia

Nascido em uma família de posses — o pai,William H. Gates, era advogado de grandes empresas, e a mãe, Mary Maxwell Gates,era professora da universidade de Washington e pertenceu tambem à diretoria de vários bancos — Gates e as suas duas irmas, Kristanne, a mais velha e, Libby, a mais nova, frequentaram as melhores escolas particulares de Seattle, sua cidade natal, e Bill também participou do Movimento Escoteiro ainda quando jovem. Bill Gates, que é canhoto[2], foi admitido na prestigiosa Universidade Harvard, (conseguindo 1590 SATs dos 1600 possíveis [3]) mas abandonou o curso de Matemática e Direito no 3° ano, para dedicar-se à Microsoft.

Com 17 anos, desenvolveu junto com Paul Allen um software para leitura de fitas magnéticas, com informações de tráfego de veículos, em um chip Intel 8008. Com esse produto, Gates e Allen criaram uma empresa, a Traf-o-Data, porém os clientes desistiram do negócio quando descobriram a idade dos donos[4].

Gates fez o SAT (teste de admissão nas universidades americanas) e obteve 1590 pontos dentre 1600 possíveis. Com isso, ele entrou em Harvard aos 18 anos, mas abandonou os estudos dois anos depois para se dedicar a uma pequena empresa que ele abrira com Paul Allen: a Micro-Soft

Enquanto estudavam em Harvard, os jovens desenvolveram um interpretador da linguagem BASIC para um dos primeiros computadores pessoais a serem lançado nos Estados Unidos - o Altair 8800. Após um modesto sucesso na comercialização deste produto, Gates e Allen fundaram a Microsoft, uma das primeiras empresas no mundo focadas exclusivamente no mercado de programas para computadores pessoais ou PCs.

Gates adquiriu ao longo dos anos uma fama de visionário (apostou no mercado de software na época em que o hardware era considerado muito mais valioso) e de negociador agressivo, chegando muitas vezes a ser acusado por concorrentes da Microsoft de utilizar práticas comerciais desleais.

No ano de 1998, Gates promoveu Steve Ballmer, um amigo de longa data, ao posto de presidente da Microsoft e publicamente passou a ter uma participação menos ativa nos processos decisórios da empresa[5].

Em 2 de março de 2005, ele foi condecorado com o título de Comandante Cavaleiro do Império Britânico [6].

Bill Gates anunciou no dia 16 de junho de 2006, que vai deixar progressivamente o cargo de director da Microsoft até 2008 para poder se ocupar da fundação de caridade Bill & Melinda Gates Foundation.

No dia 27 de Junho de 2008, Bill Gates retirou-se definitivamente da Microsoft para se dedicar inteiramente aos seus projectos filantrópicos[7].

Mesmo tendo anunciado a sua aposentadoria da Microsoft, na prática Bill Gates continuará dedicando 20% do seu tempo (um dia por semana) para assuntos relativos à Microsoft. Ele continua a atuar como chairman da Microsoft e conselheiro no desenvolvimento de projetos-chave. Ele somente não estará nas decisões do dia-a-dia e dedicará mais tempo e energia ao seu trabalho relacionado à saúde e educação na Fundação Bill & Melinda Gates

[editar] A Microsoft

Ver artigo principal: Microsoft

 

publicado por Maria às 18:58

21
Nov 08

 

Capitulo IX

 

Sonae: ESCOLA DE NEGÓCIOS E EMPREENDEDORES

 

      O Presidente do Grupo Sonae vê-se muitas vezes como um reitor de uma ESCOLA  DE NEGÓCIOS. Como referiu à Revista " THE ECONOMIST" «Isto é como se eu fosse Deâo de uma ESCOLA DE NEGÓCIOS». E não de fazer que os seus gestores de topo, e até no Plano intermédio, tenham de ler e opinam sobre um livro que considere importante. O GRUPO é já uma excelente Escola de Empreendedores e Empresários. Numa entrevista afirmou: « Estou encantado de poder dirigir uma Escola de Negócios que não só diz como se fáz, mostra também como se fáz . A minha actividade é essa, o resto é consequência». Tem obsessão pela informação e pelo conhecimento, que considera factores críticos de SUCESSO...

 

Do Livro

 

A GESTÃO SEGUNDO BELMIRO DE AZEVEDO

O HOMEM SONAE

 

AUTOR FILIPE S. FERNANDES

 

Compre, o livro, estude e medite.

publicado por Maria às 20:45

15
Nov 08

 

FOTO SAPO MONCHIQUE

 

A EXCELÊNCIA

 

As pessoas que atingiram a excelência seguem um caminho consistente para o SUCESSO. Eu chamo-lhe a derradeira fórmula para o Sucesso. «O primeiro passo desta fórmula é conhecer o seu objectivo, isto é, definir precisamente o que quer. «O segundo passo é empreender a acção--de outra forma, os seus desejos serão sempre sonhos. Tem de empreender de produzir os resultados que deseja. Como as acções que empreendemos nem sempre produzem os resultados que desejamos, o terceiro passo» É desenvolver a acuidade sensorial para reconhecer os tipos de respostas e resultados que está a obter das suas acções e para notar tão rapidamente quanto possível se elas estão a aproximar ou a afastar dos seus objectivos. Tem de saber o que está a obter das suas acções, quer seja numa conversa ou a partir dos seus hábitos diários. Se o que estiver a obter não for o que deseja, precisa de verificar que resultados as suas acções produziram, de forma a aprender a partir de toda a experiência necessária para mudar o seu comportamento  até conseguir o que quer. Se analisar as pessoas de sucesso, verá que elas seguiram estes passos. Começaram com um ALVO, porque não pode atingir um se não o tiver.

 

AUTOR ANTHONY ROBBINS

DO LIVRO O PODER SEM LIMITES

 

publicado por Maria às 19:07

06
Nov 08

 

 

Foto Sapo Caotinha

 

 

 

FOTO SAPO

FACULDADE DE ENGENHARIA DO PORTO

 

Observemos, agora, que a advertência "Prestar mais e melhores Serviços do que aqueles pelos quais somos pagos".

É paradoxal, porque é impossível alguém prestar tais serviços sem receber a compensação adequada. Esta compensação pode surgir sob várias formas e vir de muitas fontes diferentes, algumas delas estranhas e inesperadas. Mas, a compensação sempre vem!

    O trabalhador que presta esse tipo deserviço pode não receber sempre uma compensação adequada da parte da pessoa para qual o prestou, mas este hábito atrirá para a pessoa outras oportunidades para sua autoprogramação, tais como: Novas e mais favoráveis fontes de emprego. Assim, seu pagamento pode vir de uma forma indirecta.

" Existe ainda um outro benefício a ser adquirido pelo homem que adquire o (hábito de caminhar um quilometro extra). Este hábito o mantém em paz com a sua própria consciência e serve como estimulante para sua própria alma! Ele é, portanto, responsável pela construção de um carácter sólido não encontrando competidor à altura entre todos os outros hábitos humanos.

 

Autor NAPOLEON HILL

 

Do Livro A CHAVE MESTRA DAS RIQUEZAS

publicado por Maria às 20:08

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